Как начислить пособие по безработице

Содержание:

Пособие по безработице

  • Трудовое право
  • Предмет трудового права
  • Функции трудового права
  • Субъекты трудового права
  • Принципы трудового права
  • Источники трудового права

Пособие по безработице

Для поддержания материального благосостояния безработных им начисляется и выплачивается пособие по безработице.

Пособие по безработице выплачивается гражданам, признанным службой занятости безработными, и выплата начисляется с первого дня признания их таковыми.

Размер пособия по безработице

Размер пособия по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям, устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за три последних месяца по последнему месту работы, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имели оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего времени или неполного рабочего дня (недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим временем.

Во всех иных случаях, в том числе гражданам, впервые ищущим работу, не имеющим профессии, желающим возобновить работу после перерыва более года, а также гражданам, уволенным в течение 12 месяцев, но имеющим оплачиваемую работу в этот период менее 26 календарных недель, пособие устанавливается в размере минимального размера пособия.

Для определения размера пособия по безработице имеет значение, за какой по счету месяц оно начисляется. Первые три месяца — 75 %, последующие четыре — 60, в дальнейшем — 45 % среднемесячного заработка по последнему месту работы, но во всех случаях не ниже минимального размера пособия и не выше максимального размера пособия.

Размеры минимальной и максимальной величин пособия по безработице ежегодно определяются Правительством РФ.

Период и особенности выплаты пособия

Каждый период выплаты пособия по безработице не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Гражданам, не достигшим возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин и имеющим страховой стаж продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно, а также необходимый стаж на соответствующих видах работ, дающий им право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, предусмотренной ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», продолжительность периода выплаты пособия но безработице увеличивается сверх установленных 12 месяцев на две календарные недели за каждый год работы, превышающий страховой стаж указанной продолжительности. При этом в страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности и засчитываются иные периоды, установленные в ст. 10 и 11 указанного Федерального закона.

Общий период выплаты пособия по безработице не может превышать 24 календарных месяца в суммарном исчислении в течение 36 календарных месяцев.

Выплата пособия по безработице может быть прекращена, приостановлена или его размер может быть сокращен органами службы занятости.

Выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного в случаях:

  • признания гражданина занятым;
  • прохождения профессиональной подготовки, повышения квалификации или переподготовки по направлению органов службы занятости с выплатой стипендии;
  • длительной (более месяца) неявки безработного в органы службы занятости без уважительных причин;
  • переезда безработного в другую местность;
  • попытки получения либо получения пособия по безработице обманным путем;
  • осуждения лица, получающего пособие по безработице, к исправительным работам, а также к наказанию в виде лишения свободы;
  • назначения пенсии, предусмотренной п. 2 ст. 32 Закона о занятости, либо назначения трудовой пенсии по старости, в том числе досрочного назначения трудовой пенсии по старости (части трудовой пенсии по старости), либо назначения пенсии по старости или пенсии за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
  • отказа от посредничества органов службы занятости (по личному письменному заявлению гражданина);
  • смерти безработного.

При этом выплата суммы пособия по безработице, причитающейся безработному и недополученной в связи с его смертью, осуществляется в соответствии с гражданским законодательством.

Выплата пособия по безработице может быть приостановлена на срок до трех месяцев в случаях:

  • отказа в период безработицы от двух вариантов подходящей работы;
  • отказа по истечении трехмесячного периода безработицы от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение органами службы занятости граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности), стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
  • явки безработного на перерегистрацию в состоянии опьянения, вызванном употреблением алкоголя, наркотических средств или других одурманивающих веществ. Порядок установления факта состояния опьянения безработного определяется уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
  • увольнения с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также отчисления гражданина, направленного на обучение органами службы занятости, с места обучения за виновные действия;
  • нарушения безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации в качестве безработного. Приостановка выплаты пособия по безработице производится со дня, следующего за днем последней явки безработного на перерегистрацию;
  • самовольного прекращения гражданином обучения по направлению органов службы занятости.

Период, на который приостанавливается выплата пособия по безработице, засчитывается в общий период выплаты пособия по безработице.

Начисление пособия по безработице при учете в центре занятости

Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Я стою на учёте в центре занятости населения. Как они должны начислять мне пособие? Исходя из прожиточного минимума или же из размера моей зарплаты с предыдущего места работы? И подскажите пожалуйста каким законом они должны руководствоваться при начислении мне пособия?

27 Декабря 2017, 11:28 Елена, г. Орск

Ответы юристов (1)

Добрый день. Начисление пособия по безработице регулируется следующим нормативным актом — Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»

Ст. 30 данного закона устанавливается порядок определения размере пособия по безработице:

1. Пособие по безработице выплачивается гражданам, уволенным по любым основаниям, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, и устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имели оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей).

1.1. Пособие по безработице гражданам, уволенным в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, с военной службы по призыву в связи с истечением ее срока и имевшим до увольнения в связи с призывом на военную службу оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), выплачивается и устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, предшествовавшему призыву на военную службу.

2. Пособие по безработице во всех иных случаях, в том числе гражданам, впервые ищущим работу (ранее не работавшим); стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшим в этот период оплачиваемую работу менее 26 недель, а также гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия, устанавливается в размере минимальной величины пособия по безработице, если иное не предусмотрено настоящим Законом.

Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах и местностях, где применяются районные коэффициенты к заработной плате, пособие по безработице, установленное в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличивается на размер районного коэффициента.

3. Утратил силу. — Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.

4. Гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие радиационных аварий и катастроф и признанным в установленном порядке безработными, к пособию по безработице выплачивается дополнительное пособие в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча.

Читайте так же:  Штраф контролируемые сделки

5. Все виды удержаний с пособий по безработице производятся в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об исполнительном производстве.

Если вы соответствуете условиям предусмотренным частью 1 данной статьи, то размер пособия будет производиться из Вашего среднего заработка.

В тоже время необходимо помнить, что ст. 33 данного закона установлены рамки, ограничивающие размеры пособия:

1. Пособие по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям (за исключением указанных в статье 34 настоящего Закона) в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), и признанным в установленном порядке безработными, начисляется:

в первом (12-месячном) периоде выплаты:
в первые три месяца — в размере 75 процентов их среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
в следующие четыре месяца — в размере 60 процентов;
в дальнейшем — в размере 45 процентов, но во всех случаях не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента;

во втором (12-месячном) периоде выплаты — в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

1.1. Пособие по безработице гражданам, уволенным в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, с военной службы по призыву в связи с истечением ее срока и имевшим до увольнения в связи с призывом на военную службу оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), начисляется в размерах, установленных пунктом 1 настоящей статьи.

2. Размеры минимальной и максимальной величин пособия по безработице ежегодно определяются Правительством Российской Федерации.

Размера исчисления среднего заработка рассчитываются на основании п. 2

Постановления Минтруда РФ от 12.08.2003 N 62
«Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для определения размера пособия по безработице и стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости»

Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в соответствующей организации независимо от источников этих выплат, к которым относятся:
а) заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам (должностным окладам) за отработанное время;
б) заработная плата, начисленная работникам за выполненную работу по сдельным расценкам;
в) заработная плата, начисленная работникам за выполненную работу в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ, оказания услуг), или комиссионное вознаграждение;
г) заработная плата, выданная в неденежной форме;
д) денежное вознаграждение, начисленное за отработанное время лицам, замещающим государственные должности;
е) начисленные в редакциях средств массовой информации и организациях искусства гонорар работников, состоящих в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплата их труда, осуществляемая по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;
ж) заработная плата, начисленная преподавателям учреждений начального и среднего профессионального образования за часы преподавательской работы сверх уменьшенной годовой учебной нагрузки (учитывается в размере одной десятой за каждый месяц расчетного периода независимо от времени начисления);
з) разница в должностных окладах работников, перешедших на нижеоплачиваемую работу (должность) с сохранением размера должностного оклада по предыдущему месту работы (должности);
и) заработная плата, окончательно рассчитанная по завершении календарного года, обусловленная системой оплаты труда (учитывается в размере одной двенадцатой за каждый месяц расчетного периода независимо от времени начисления);
к) надбавки и доплаты к тарифным ставкам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, квалификационный разряд (классный чин, дипломатический ранг), выслугу лет (стаж работы), особые условия государственной службы, ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, руководство бригадой;
л) выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенная оплата труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, за работу в ночное время, оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы;
м) премии и вознаграждения, включая вознаграждение по итогам работы за год и единовременное вознаграждение за выслугу лет;
н) другие виды выплат в соответствии с действующими в организации системами оплаты труда.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Как рассчитывается пособие по безработице?

Как рассчитывается пособие по безработице, интересуетвсех граждан, планирующих встать на учет в службе занятости. Как определить размер полагающегося в этом случае пособия, вы узнаете, прочитав эту статью.

От чего зависит размер пособия по безработице?

Величина пособия, которое будет выплачиваться безработному службой занятости, зависит от следующих обстоятельств:

  • был ли гражданин ранее официально трудоустроен;
  • какой период времени длилась его трудовая деятельность;
  • сколько времени прошло после ухода с работы;
  • какова причина увольнения;
  • в каком регионе проживает гражданин.

Общее правило таково: безработный получает пособие в зависимости от средней зарплаты по последнему месту работы. Однако при этом сумма выплаты не может превышать максимального размера пособия, который в 2015 г. составляет 4900 руб. Если гражданин проживает в субъекте федерации, в котором установлен районный коэффициент, то максимальная величина пособия пропорционально увеличивается. К примеру, в Хабаровском крае максимальный размер пособия составляет 5880 руб.

Однако пособие будет начислено в процентах от средней заработной платы лишь при соблюдении следующих условий:

  1. до увольнения гражданин проработал по трудовому договору не менее 26 недель в течение года;
  2. с момента оставления работы не прошел 1 год;
  3. причиной увольнения не являлись противоправные действия сотрудника.

Как рассчитать пособие в процентах от среднего заработка?

Пособие, начисляемое в процентах от зарплаты, выплачивается не более 1 года (это так называемый первый период выплаты) и с течением времени становится все меньше и меньше. Так, в первые 3 месяца оно составит 75% заработка, в дальнейшие 4 месяца безработный будет получать 60% от зарплаты, а остальные 5 месяцев — только 45%. Правда, в связи с ограничением максимального размера пособия многие граждане весь период выплаты получают одну и ту же сумму — 4900 руб.

Если при подсчете пособия в процентах от среднего дохода его размер получится ниже минимально допустимого, то безработному будет выплачиваться минимальная сумма — 850 руб. Такая ситуация встречается редко, но она возможна, если зарплата до увольнения была ниже 1888 руб.

Если в течение года человек не сможет найти подходящую работу, то через 6 месяцев наступит второй 12-месячный период выплаты. При этом размер среднего дохода уже не будет иметь значения, безработный сможет получать лишь минимально допустимое пособие.

Как определить средний заработок для начисления пособия?

Порядок определения среднего заработка, учитываемого при начислении пособия по безработице, регулируется постановлением Минтруда РФ от 12.08.2003 № 62.

Согласно ему, при подсчете учитывается не только оклад, но и все другие выплаты, положенные работнику, в частности:

  • зарплата, начисленная по сдельным расценкам;
  • зарплата в натуральной форме;
  • гонорар работников учреждений культуры и искусства;
  • вознаграждение лицам, замещавшим государственные должности (судья, депутат и т. п.);
  • надбавки к окладу (за выслугу лет, совмещение должностей и т. д. );
  • выплаты за сверхурочный труд и выполнение работ в выходные дни;
  • премии.

Необходимо отметить, что вознаграждения по итогам года учитываются при расчете не в полной сумме, а в размере 1/12 за каждый месяц того года, за который оно начислено.

Для расчета средней зарплаты берутся 3 полных календарных месяца, предшествующих увольнению. Например, если гражданин уволился в феврале, то будет учтен доход с 1 ноября по 31 января (включительно).

Названное постановление Минтруда перечисляет также случаи, которые не включаются в расчет (отпуск по беременности и родам, периоды временной нетрудоспособности и пр.).

Таким образом, для определения размера пособия по безработице сначала понадобится вычислить средний доход за день, а затем — средний доход за месяц. Дневной заработок определяется так: сумма дохода за 3 месяца делится на число отработанных в этом периоде дней. Далее нужно установить среднее число рабочих дней в месяце, для чего рабочие дни за 3 месяца складываются и делятся на 3. Затем дневной доход умножается на среднее число рабочих дней. В итоге получится средний заработок.

Читайте так же:  Расчет осаго 2018 ресо

Если фактически были отработаны все рабочие дни, рассчитать средний заработок за месяц можно еще проще: вычислить сумму доходов за 3 месяца и разделить ее на 3.

Особые случаи назначения пособия

Не всем безработным пособие рассчитывается на основе среднего дохода. Лица, ранее не работавшие по трудовому контракту или прекратившие работу больше года назад, при обращении в службу занятости смогут получать лишь пособие минимального размера. Таких же выплат следует ожидать и гражданам, которые в течение года до увольнения отработали менее 26 недель (1 полная неделя — 40 часов).

В минимальной сумме будут назначены также выплаты:

  • сотрудникам, уволенным за виновные деяния (неоднократные опоздания, хищение и т. п.);
  • безработным, поступившим учиться по направлению от ЦЗН и отчисленным за допущенные ими нарушения.

Всем названным лицам пособие выплачивается не более полугода. Далее наступает 6-месячный перерыв, а затем — второй полугодовой период выплаты.

Как начисляется пособие по безработице

Выплаты пособия по безработице осуществляются в соответствии с установленным порядком. Также есть строго определенная процедура их расчета и начисления. Об этом необходимо знать.

Если вас интересует, как начисляется пособие по безработице, здесь есть много тонкостей и нюансов. Как оформить пособие по безработице? Прежде всего стоит рассмотреть, кому полагается его выплата. Чтобы получать деньги, предусмотренные законодательством, в первую очередь гражданин России должен официально быть безработным, не иметь никакого дохода. Также он обязан обратиться в службу занятости по месту регистрации с заявлением о том, что нуждается в пособии, желает найти работу. Вместе с тем требуется предоставить несколько документов: трудовую книжку, копию паспорта, диплом о наличии образования, справку о доходах за последние три месяца. Давайте подробнее рассмотрим, как получить пособие по безработице?

Правила начисления

Как рассчитывается пособие по безработице? Начисление пособия по безработице начинается с момента принятия соответствующего решения, на которое дается 11 дней после подачи всех необходимых документов. Платят в общей сложности 12 месяцев раз в 18 месяцев, и не имеет значения, какими были выплаты – прерывистыми или постоянными. Если человек не нашел работу, он имеет право на получение материальной помощи во втором периоде. Всего за 36 месяцев выплачивать деньги будут только 24 месяца. Пособие по безработице начисляется по общему правилу всем. Но, есть исключения.

Когда гражданин был уволен в связи с сокращением штата, ликвидацией компании либо ИП, он имеет право получать среднюю заработную плату еще в течение 60 дней, которые даются на поиски новой работы. В таком случае поступления от центра занятости начнутся после прекращения указанных выплат. В остальном никакой разницы нет. Порядок начисления пособия по безработице остается неизменным.

Как считается сумма

Давайте подробнее рассмотрим, какая предусмотрена сумма пособия по безработице в 2018 году?

По закону минимальный размер выплат в 2018 году составляет 850 рублей. Максимальный размер пособия по безработице равен 4900 рублей.

Если человек был трудоустроен, ему необходимо взять в центре занятости бланк справки для начисления пособия по безработице, отнести его для заполнения в бухгалтерию компании, где он работал. Дело в том, что бухгалтера могут и сами подобрать форму справки, но часто они путают ее с 2НДФЛ, которая подается в налоговую, но для решения вопросов с трудоустройством совершенно не подходит. Мало того, в разных учреждениях могут быть свои бланки справок, имеющие некоторые отличия. Поэтому, лучше заранее взять правильную форму, чтобы избежать проблем в дальнейшем.

Это тоже важно знать:

При заполнении бумаги бухгалтер указывает срок, который человек проработал в конкретной компании, прописывает его должность и оклад согласно штатного расписания. Также здесь указывается размер других видов оплаты труда, таких как премии, вознаграждения и т.д. Они учитываются при определении размера пособия.

С заполненной справкой для определения пособия по безработице можно отправляться в свой центр занятости и узнавать, как начисляют пособие по безработице. Представитель службы предоставит развернутую консультацию по этому вопросу. В первые три месяца будут платить по 75% от среднемесячного заработка, последующие четыре месяца (120 дней) – по 60%, потом – по 45%.

Кому положены минимальные выплаты

Минимальный размер пособия по безработице будет выплачиваться в таких ситуациях:

  • человек ранее не был трудоустроен, ищет работу впервые;
  • лицо больше года нигде не работало;
  • работник был уволен с последнего места трудоустройства по причине нарушения трудовой дисциплины;
  • человека отчислили с курсов, на которые его направил центр занятости.

Если в ходе перечисления денег будут наблюдаться какие-либо серьезные нарушения со стороны получателя, его могут лишить права на получение пособия или ограничить его на срок до 3 месяцев.

То, по каким числам будут переводить выплаты пособия по безработице, зависит от времени обращения гражданина России в службу занятости. Выплачивается пособие частями – два раза в месяц. Первую удается получить уже через одну-две недели после принятия соответствующего решения. Сказать точно, когда начисляется пособие по безработице, и каким будет размер частей, может только инспектор государственной службы. Именно с ним обсуждаются все детали и интересующие вопросы. Специалист расскажет, в какие дни проводятся начисления, до какого момента они будут выполняться, что нужно делать, чтобы сохранить право на выплаты.

Это тоже важно знать:

Полезно узнать, какое пособие по потере кормильца в 2018 году установлено на законодательном уровне?

В какие дни выплачивается пособие по безработице после признания безработным?

Здравствуйте! Я обратилась в ЦЗН 17 июля этого года. После посещений небольшого выбора мест работ, меня признали безработной после отказов работодателей (по разным их причинам). То есть, 26 июля я пришла в ЦЗН уже подписывать приказ о признании безработной и назначении пособия первые 3 месяца 75% от среднего заработка с прошлой работы (уволена была с истечением срока трудового договора), ср. заработок по справке с работы получился в 24 с небольшим тысячи, за первые 3 месяца в приказе написано было пособие 18 с чем то тысяч. В конце июля мне поступило начисление на карту 1500 рублей. И до сих пор (5 августа) больше ничего не поступало. Следующее посещение мной ЦЗН будет 9 августа.

Вопрос, когда мне будет выплачена вся сумма? И в какие числа вообще выплачивается это пособие?

Еще вопрос, если я устроюсь все таки на работу после 9 августа, выплатится ли мне вся сумма за этот период до данного числа признания меня безработной?

Или если вдруг я откажусь от предложенной работы например по тому что зарплата не подходит (в 2 раза меньше чем была на прошлых работах), мне выплатится пособие за период до моего снятия с учета в таком случае?

Ответы юристов (4)

Выплата пособия по безработице осуществляется частями. За период между посещениями ЦЗН. Первый платеж 15000 Вам начислен за период с 17 июля по 26 июля 2017г.

Следующий платеж Вам поступит в течение 2-3 дней после посещения 09 августа за период с 27 июля по 09 августа 2017г. и т.д.

Полностью сумма платежа не перечисляется. Только частями.

Вы можете в любой момент трудоустроиться. Необходимо только уведомить ЦЗН об этом факте. Выплата будет осуществлена по состоянию на дату трудоустройства.

Если Вы отказываетесь от трудоустройства при наличии направления от ЦЗН, то при повторном отказе выплаты будут прекращены.

Поэтому у работодателя просите запись о том, что Ваша кандидатура его не удовлетворяет по каким-либо условиям.

Уточнение клиента

Большое спасибо Вам за ответ! Только не пятнадцать тысяч, а одна тысяча пятьсот рублей. ) А почему это была оплата с 17 июля по 26? Если приказ о пособии и безработице я подписала именно 26 июля и вроде как с этого периода идет отчисление. Может это выплата была как раз с 26 июля по конец месяца?

А следующая будет значит с 9 августа (со следующего визита в ЦЗН), и сумма будет такая так же полторы тысячи рублей? Тогда получается что вся сумма 18 тысяч за месяц мне не будет выплачена? тк если я буду посещать ЦЗН 2 раза в месяц, и оплата будет по 1,500 р.

Да, у меня уже есть один отказ с моей стороны из-за зарплаты, 9 августа я пойду опять в центр занятости с этим направлением. Меня уже могут теперь снять с учета? Или как я читала только после двух отказов с моей стороны?

05 Августа 2017, 14:07

Есть вопрос к юристу?

Выплата пособия по безработице осуществляется частями. За период между посещениями ЦЗН. Первый платеж 15000 Вам начислен за период с 17 июля по 26 июля 2017г.

Следующий платеж Вам поступит в течение 2-3 дней после посещения 09 августа за период с 27 июля по 09 августа 2017г. и т.д.

Читайте так же:  Алименты за 2018

Полностью сумма платежа не перечисляется. Только частями.

Вы можете в любой момент трудоустроиться. Необходимо только уведомить ЦЗН об этом факте. Выплата будет осуществлена по состоянию на дату трудоустройства.

Если Вы отказываетесь от трудоустройства при наличии направления от ЦЗН, то при повторном отказе выплаты будут прекращены.

Поэтому у работодателя просите запись о том, что Ваша кандидатура его не удовлетворяет по каким-либо условиям.

Рассмотрение заявления от признании гражданина безработным осуществляется в 10-дневный срок. Признание безработным осуществляется со дня обращения и представления полного пакета документов.

Поэтому перечисленные Вам 1500 рублей именно за период со дня обращения до дня признания Вас безработной.

Вы никогда не получите 18000 рублей, потому что законом предусмотрен максимальный предельный размер выплаты. Он составляет 4900 в месяц.

Именно эту сумму Вы будете получать частями от явки до явки.

Уточнение клиента

Хорошо, это понятно.

Тогда почему в приказе так написали за который я расписалась, что я буду получать 75% от среднего заработка первые 3 месяца? (от 25 насчитали 18 тысяч)

Тогда этот момент мне непонятен. Зачем это писать, или 18,000 было насчитано за все эти 3 месяца имелось в виду? А дальше 45% за 4 месяца, дальше еще меньше.

Я конечно не настроена долго искать работу, но все же думала что пособие будет таким какое мне описали в приказе. Тогда к чему эти цифры? Зачем этот расчет по среднему заработку от прошлой работы.

05 Августа 2017, 14:29

Действительно, законом предусмотрен порядок выплат: первые 3 месяца 75%, далее каждые 3 месяца процентная ставка уменьшается.

Но СУЩЕСТВУЕТ УСТАНОВЛЕННЫЙ МАКСИМУМ.

В случае, если процентное начисление превышает этот установленный максимум, то Вы будете получать именно этот установленный максимум, а не процентную часть заработка.

В случаях, когда процентное начисление меньше установленного максимума, выплачивается именно процент.

Вам то же самое скажут на приеме в ЦЗН, когда пойдете туда 09 августа отмечаться.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Порядок выплаты пособий безработным и его размер в 2018 году

Одновременно с присвоением статуса «безработного», служба занятости занимается вопросами назначения пособия по безработице, которое будет выплачиваться ежемесячно. Пособие положено безработному с первого дня признания его таковым и является одной из льгот безработным со стороны государства, поддерживающего гражданина материально. Но здесь имеются некоторые нюансы.

Во-первых, размер будущего пособия напрямую зависит от суммы, указанной в справке о доходах за последние 3 месяца. При расчете используется процентное соотношение. Во-вторых, самым важным и обязательным условием является то, что за последний год, до признания гражданина безработным, он обязан был отработать минимум 26 недель на официальном месте работы с полной рабочей неделей. Если же график работы подразумевал неполный рабочий день, то производят пересчет на полную рабочую неделю.

Как было сказано выше, выплата пособия производится ежемесячно, но законом установлено ограничение, на выплату пособия только в течение 12 месяцев. Если же в течение 12 месяцев безработный так и не сможет найти подходящую работу, то его статус может быть продлен еще на 12 месяцев. Таким образом, суммарный период выплаты пособий не превышает 24 месяцев.

Размер пособия безработным — как рассчитывается и сколько составляет в 2018-2017 г.

Теперь разберемся с вопросом о размере пособия по безработице. Статьей 33 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (в редакции, действующей в 2018 году) предусмотрен следующий порядок начисления пособия (в процентной зависимости от среднего заработка), который делится на два периода протяженностью по 12 месяцев каждый.

1. Первый период выплаты пособия составляет 12 месяцев, из них:

  • — первые три месяца оплачивается в размере 75 % от суммы среднего заработка, указанной в справке о доходах с последнего места работы. При этом в расчет берется средний заработок за последние 3 месяца;
  • — последующие 4 месяца сумма уменьшается до 60 %;
  • на оставшийся срок, до окончания 12 месяцев включительно, размер пособия уменьшается и составляет 45 % от среднего заработка с последнего места работы.

Но не стоит рассчитывать, что безработным платится неограниченная максимальная сумма пособия с учетом заработной платы.

Важно. Фактически Правительством РФ ежегодно устанавливаются минимальные и максимальные размеры пособия по безработице.

Минимальные и максимальные суммы пособия по безработице

В 2018 г. минимальный размер пособия безработным составляет 850 рублей.

Максимальный размер пособия составляет 4900 рублей (с добавлением районного коэффициента, если таковой имеется).

Такой же размер пособия установлен и на 2019 год.

То есть на практике, если средний уровень заработной платы безработного по последнему месту работы составлял, например, 100 тысяч рублей, ему не положено 75 тысяч рублей, то есть 75 %. В данном случае безработному будет выплачиваться максимальная сумма пособия в размере 4900 рублей.

2. Второй период выплаты – последующие 12 месяцев — выплата устанавливается постоянной и соответствует размеру минимальной величине пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента. По состоянию на 2018 г. составляет 850 рублей.

Отдельным категориям граждан установлен особый порядок расчета пособия по безработице вне зависимости от их размера средней заработной платы и составляет минимальный размер пособия, т.е. 850 рублей на 12 месяцев.

К таким гражданам относятся:

  • — ранее не работавшие;
  • — лица желающие работать после длительного перерыва – более 1 года;
  • — уволенные в связи с нарушением (нарушениями) трудовой дисциплины или иными нарушениями трудового законодательства РФ;
  • — лицам, имевшим общий трудовой стаж менее 26 недель за последние 12 месяцев перед получением статуса безработного.

В каких случаях прекращается выплаты пособия по безработице

Также законодательством предусмотрена процедура прекращения выплаты пособия, либо уменьшение его размера, о чем заблаговременно должен быть извещен безработный, после принятия такого решения службой занятости населения. Разберемся, что это означает, и в каких ситуациях возможен такой сценарий.

Официальное трудоустройство, смерть, уголовное преследование или приговор к общественным работам, лишение свободы, смена места жительства (имеется в виду переезд в другой город или область) – приведут к приостановке выплаты пособия. Кроме того, стоящий на учете безработный обязан не менее 1 раза в месяц приходить в службу занятости, для ознакомления с предоставляемыми вакансиями, соответственно в случае неявки пособие «снимают». Если гражданин был уличен в мошенничестве, то есть в получении статуса безработного обманным путем, пособие перестают выплачивать.

Также на период прохождения курсов профессиональной подготовки или повышения квалификации, по направлению от органов службы занятости пособие не выплачивается.

Следует помнить, что одновременно теряется и статус безработного.

Но возможны варианты, при которых пособие перестают выплачивать не полностью, а временно. Обычно этот срок равен 3 месяцам:

  • увольнение в связи с нарушением трудовой дисциплины;
  • отказ от рассмотрения двух вакансий с подходящей работой за 1 период;
  • явка на перерегистрацию в состоянии алкогольного или иного опьянения;
  • неявка и прекращение обучения на курсах, по направлению от службы занятости;
  • нарушение гражданином порядка и сроков повторной перерегистрации в качестве безработного.

Важно знать, что период, в течение которого пособие не выплачивается, засчитывается в общий период, на срок которого положена его выплата.

Пособие не будет назначено в следующих случаях:

  • — отпуск в связи с беременностью и родами (декретный отпуск);
  • — изменение постоянного места проживания гражданина, для прохождения учебы на вечернем или заочном отделении профессионального образовательного учреждения;
  • — прохождение гражданином военных сборов, а также иных мероприятий, касающихся военной службы.
  • — исполнение государственных обязанностей.

В таком случае общий период по безработице будет продлен на время, затраченное для выполнения выше указанных пунктов.

В каких случаях отказывают в выплате пособия безработному

Согласно трудовому законодательству безработным не может быть признан гражданин РФ моложе 16 лет и старше пенсионного возраста – это 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин, а также граждане имеющий общий стаж работы достаточный для начисления пенсии.

Гражданин, подавший документы для признания его безработным, но не явившийся в службу занятости в десятидневный срок, также утрачивает право на признание его безработным и на начисление пособия. Уважительной причиной не являются: осуждение на лишение свободы, приговор к исправительным работам, подача документов с заведомо ложной информацией. Остальные же случаи требуют дополнительного рассмотрения, и гражданин, получивший отказ в постановке на учет, имеет право оспорить решение органов службы занятости.

Следует помнить, что отсутствие регистрации по месту жительства не является основанием для отказа в постановке на учет по безработице и назначению пособия. В случае несогласия с решениями службы занятости их можно обжаловать в вышестоящую инстанцию либо в суд в установленном порядке.